DINÁMICA DE TRABAJO
PASTORAL FAMILIAR
Primer encuentro DECANOS 2009

Pastoral Familiar

"ASUMAMOS JUNTOS LOS DESAFÍOS Y PROVOQUEMOS EL CAMBIO HACIA LA ACCIÓN"

"La experiencia de comunión y la experiencia de fraternidad
deben convertirse en el motor de la misión"

ENCUESTA

A. ¿QUÉ RETOS TENEMOS? — ESTRUCTURAR LOS RETOS
Proporcionamos una serie de ideas que pueden ayudarle a responder esta pregunta.
  • Amalgamar: estructuras, agentes, medios y organización.
  • Complejidad de la vida familiar y social.
  • Comunión eclesial.
  • Convivencia más humana.
  • Desafíos ante la indiferencia del Evangelio.
  • Proyecto de formación que involucre a todos.
  • Elaboración de un programa de trabajo en conjunto.
  • Fortalecer la participación de los agentes y movimientos.
  • Involucramiento en el Plan Pastoral de la Arquidiócesis.
  • Maduración en la fe.
  • Organización y trabajo en equipo.
  • Programas de formación y capacitación.
  • Solidaridad y compromiso por el bien común.
  • Capacitación de la situación actual y respuestas concretas.
  • Comunicación más eficaz y cercana.
  • Comunión fraterna y voluntad de servicio.
  • Desafíos ante la crisis financiera y económica.
  • Desaliento ante un futuro incierto.
  • Elaboración de materiales de formación.
  • Formación permanente, doctrinal y pedagógica para todos.
  • Grandes limitaciones en nuestro ambiente urbano.
  • Disponibilidad y el compromiso apostólico.
  • Organización y trabajo en equipo.
  • Pastoral de Conjunto y una Pastoral Orgánica.
  • Responder a la pluralidad de interlocutores para evangelizar.
  • Utilización de materiales y técnicas de formación.
B. ¿CÓMO EVALUAMOS LA PASTORAL FAMILIAR EN EL DECANATO?
Proporcionamos una serie de ideas que pueden ayudarle a responder esta pregunta.
  • Acción y compromiso pastoral.
  • Actividades decanales y parroquiales con familias.
  • Actividades especiales.
  • Asesores familiares.
  • Atención a escuelas e instituciones.
  • Atención a la familia vulnerable, fracturada, irregular.
  • Catequesis familiar: Semana de la Familia, Navidad, etc.
  • Conocimiento y análisis de la realidad decanal.
  • Diagnóstico de necesidades.
  • Diálogo, seguimiento, interacción.
  • Dificultades, fortalezas, posibilidades nuevas.
  • Director, asistentes, coordinadores, equipos.
  • Directorio actualizado.
  • Elaboración y distribución de materiales.
  • Equipos decanales y parroquiales.
  • Estrategias de desarrollo.
  • Estructuras de trabajo.
  • Fragmentación social y desarticulación eclesial.
  • Grupos religiosos, laicales, organizaciones.
  • Materiales de apoyo.
  • Método de trabajo.
  • Necesidades económicas.
  • Nexos con otras instituciones.
  • Organización interna: asesores, voluntarios.
  • Personal preparado.
  • Piedad y Religiosidad Popular.
  • Presencia en medios de comunicación.
  • Procesos formativos.
  • Programa, estructuras, capacitación.
  • Programas de formación, actualización, capacitación.
  • Promoción y difusión.
  • Trabajo y apoyo a las familias.
  • Vida parroquial.
C. ¿QUÉ NECESIDADES TENEMOS?
Proporcionamos una serie de ideas que pueden ayudarle a responder esta pregunta.
  • Un análisis y conocimiento de la realidad.
  • Una óptica más amplia.
  • Un plan de trabajo con respuestas concretas.
  • Programas de formación, de acciones y actividades apostólicas.
  • Programas de acompañamiento a las familias.
  • Organizar, desarrollar, supervisar la Pastoral Familiar Parroquial.
  • Una relación más directa dentro del decanato.
  • Mejor comunicación interna.
  • Directorio actualizado.
  • Una relación más directa con la Comisión de Pastoral Familiar.
  • Recursos humanos, económicos.
  • Difusión de Materiales de formación.
  • estrategias de alcance a las familias.
D. ¿QUÉ PROPUESTAS DAMOS?
Proporcionamos una serie de ideas que pueden ayudarle a responder esta pregunta.
  • Acompañamiento a los agentes de pastoral.
  • Apoyar procesos de Pastoral familiar en las comunidades.
  • Cohesión interparroquial.
  • Comunicación oportuna y eficaz dentro del decanato.
  • Unificación de itinerarios, iniciativas, materiales, servicios.
  • Difusión de recursos pastorales.
  • Ejercer el liderazgo decanal.
  • Formación permanente y especializada.
  • Fortalecimiento de la Pastoral Familiar decanal y parroquial.
  • Generar un trabajo integral e impulsarlo.
  • Impulsar programas de renovación y actualización.
  • Mayor presencia y comunicación.
  • Presencia parroquial de la Pastoral Familiar.
  • Programas de difusión de la Pastoral Familiar.
  • Promover equipos y estructuras de trabajo.
  • Promover reuniones para conocer el quehacer de la Pastoral Familiar.
  • Saber delegar y compartir funciones y responsabilidades.
  • Ser testigos del Evangelio de la familia.
  • Tener un amor muy grande a la familia.
E. ¿CÓMO INTEGRARÍAMOS A LAS OTRAS PASTORALES?
     Pastoral Misionera, Pastoral Catequética, Pastoral Litúrgica y Pastoral Social
Proporcionamos una serie de ideas que pueden ayudarle a responder esta pregunta.
  • Sumar esfuerzos, propuestas, acciones, proyectos y equipos.
  • Actuaciones o intervenciones presacramentales, catequéticas, sociales, educativas.
  • Conocer, analizar, difundir e integrar los diferentes planes pastorales.
  • Conjuntar voluntades y recursos.
  • Renovación y transformación.
  • Acercamiento.
  • Invitar, acoger, motivar, formar y proyectar equipos laicales y religiosos.
  • Apertura, continuidad, vinculación.
  • Comunidad eclesial entre discípulos y misioneros.
  • Comunión fraterna y voluntad de servicio.
  • Nueva práctica pastoral: sencilla y cercana.
  • Trabajo coordinado entre todos.
  • Voluntad para confluir, complementar y enriquecer.
  • Todas las manifestaciones de piedad y religiosidad popular.
  • Actividades abiertas a los laicos de la propia Arquidiócesis.
  • Planeación de programas a mediano y largo plazo.
  • Vincular armónicamente acciones.
  • Acciones concretas en las parroquias como lugares naturales.
  • Agentes: jóvenes, adultos, matrimonios, presbíteros, religiosas, seminaristas.

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